We zijn op een missie om het web een diversere plek te maken
Lalaland is een award-winning startup onderneming die een e-commerce revolutie teweegbrengt.
Wij krijgen dingen voor elkaar
Het team van Lalaland is een hechte groep, getalenteerde individuen, met een gedeelde visie en die consequent fantastische resultaten leveren.
Wanneer een groep gepassioneerde mensen van verschillende achtergronden en nationaliteiten samenwerkt, dan gebeurt er iets magisch. En dat blijkt: ons team is professioneel en doelgericht in onze aanpak, heeft oog voor detail en genereert uitstekende resultaten voor onze opdrachtgevers.
Diversiteit op de werkvloer 60/40
Minimaal 40% van onze medewerkers is vrouw. We verwelkomen womxn+, BIPoc, LGBTQI+, mensen met een handicap en mensen uit bevolkingsgroepen die zijn ondervertegenwoordigd.
16 verschillende nationaliteiten
Om iedereen een stap voor te blijven, zijn teams nodig met een gezonde mix van tegengestelde inzichten en achtergronden. We praten niet alleen over diversiteit, we voeren het ook uit.
eNPS 9.1
Ja, dat is zeker een hoge employee net promotor score. Een eNPS biedt altijd inzicht in de bedrijfscultuur. Onze score van 9,1 is een goede weergave van de tijd en energie die we steken in onze medewerkers hier bij Lalaland.
Wij dromen groots
Onze baanbrekende technologie is altijd in ontwikkeling, net als ons bedrijf. Wat alle Lalalanders gemeen hebben, is een passie voor ons product. Ons ambitieuze team vindt het geweldig om de online-shopping ervaring radicaal te veranderen en ziet elke uitdaging als een kans. We zijn echte PIONIERS. We staan aan de frontlinie van iets groots en vinden het fantastisch om daar richting aan te geven.
Wat we jou bieden
Wil je echt weten hoe innovatie eruit ziet terwijl je ook de leukste tijd van je leven hebt? Wij nodigen je uit om je aan ons voor te stellen.
Flexibel werken
Tosti dinsdagen
Hackathons
Beloningsregelingen
Scholingsbudgetten
Bedrijfsevenementen
Gratis vervoer en parkeren
Vrijmibo
Thee en koffie zoveel je wilt
Flexibel werken
Tosti dinsdagen
Hackathons
Beloningsregelingen
Scholingsbudgetten
Bedrijfsevenementen
Gratis vervoer en parkeren
Vrijmibo
Thee en koffie zoveel je wilt
Apply
The very beginning of the employee journey with Lalaland starts here. Submit your resume to see if the minimum requirements for the position are met.
Solliciteer
Het eerste begin van de employee journey met Lalaland begint hier. Stuur je cv en een introductievideo in om te zien of aan de minimumvereisten voor de functie wordt voldaan.
Screen
Next, hang out with our recruiter. We will have an informal chat to introduce Lalaland, the vacancy, and get to know you. A personality test will be shared afterward.
Scherm
Hang vervolgens rond met onze recruiter. We zullen een vrijblijvend gesprek voeren om Lalaland te introduceren, de vacature toe te lichten, en jou te leren kennen. Daarna zal een persoonlijkheidstest worden toegezonden.
Interview
An interview with the HR and hiring manager where your expertise and qualifications for the role are tested. Expect on-the-spot problem statements and follow-ups from your personality test results.
Interview
Een gesprek met de HR- en wervingsmanager waarin jouw expertise en kwalificaties voor de functie worden getest. Verwacht ter plekke probleembeschrijvingen en een terugkoppeling van de resultaten van jouw persoonlijkheidstest.
Vacatures
Let's talk, Say Hi!
Would you like to get in contact with us?
